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Nous soutenons nos nouvelles recrues en leur offrant une expérience d’intégration divertissante et enrichissante. Vous assisterez à une séance d’orientation, rencontrerez un collègue et communiquerez avec d’autres nouvelles recrues. Que vous travailliez à distance ou dans l’un de nos bureaux internationaux, nous veillerons à ce que vous disposiez de tout ce dont vous avez besoin pour réussir.
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Notre programme de mentorat offre un soutien personnalisé au développement de carrière à ceux qui souhaitent bénéficier d’un accompagnement individuel. Les employés peuvent s’inscrire en tant que mentor ou mentoré, et ils seront jumelés en fonction de leurs intérêts et de leur expérience.
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Notre programme de remboursement des frais de scolarité aide les employés à poursuivre des études supérieures et plus encore par l’intermédiaire de prestataires d’enseignement externes. Les employés peuvent percevoir jusqu’à 5 250 USD par année civile pour les dépenses admissibles, notamment les cours crédités, la formation continue et les certifications.
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Tous les employés du monde entier peuvent bénéficier de diverses offres de leadership et de développement de carrière, notamment des formations en direct, des ressources à la demande et des micro-apprentissages, sous la forme de plus de 1 000 vidéos, de certifications techniques et de cours sur des sujets commerciaux et techniques.
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